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Les 5 piliersde la performanceglobale
Avec plus de 200 dirigeants d’entreprise accompagnés, les experts
du Groupe ELAN ont mit en place une méthode d’accompagnement en 10 étapes pour accompagner les dirigeants à répondre aux 5 défis majeurs qui les attendent en 2024.
Le cœur de l’entreprise, le modèle économique, la marque employeur, la RSE, le marketing et commercial constituent
les 5 piliers de notre méthode. Celle-ci répond aux multiples défis du dirigeant et assure une pérennité à l’entreprise.
Statistiques mettant en avant les défis du dirigeant en 2024
défis du dirigeant en 2024
Comment assurer la pérennité de son en entreprise en 2024 ?
Au Groupe ELAN, nous nous engageons à redéfinir ce qu'est une entreprise. Nous aspirons à un avenir où les entreprises sont des communautés dynamiques et éthiques, guidées par des visions partagées et une responsabilité collective.
+50%
des dirigeants voient la durabilité et la responsabilité sociale comme des défis essentiels, avec une pression croissante pour des pratiques commerciales éthiques et durables.
75%
des dirigeants considèrent le recrutement et la rétention de talents qualifiés comme un défi majeur, nécessitant des stratégies attractives pour attirer et maintenir des professionnels qualifiés.
60%
des dirigeants estiment que la gestion du changement sera cruciale en 2024, car ils doivent guider leurs équipes à travers des transformations organisationnelles rapides.
LA MÉTHODE ELAN
5
PILIERS de
PERFORMANCE
GLOBALE
10
ÉTAPES
D'ACCOMPAGNEMENT
3
MOIS
d'accompagnement
1
OBJECTIF à
ATTEINDRE
Offrez du temps à ce qui est important
Rejoignez-nous dans cette quête pour façonner les entreprises de demain
Expert en développement d'entreprise
les mots
du fondateur
et ceo
Il y a 20 ans le dirigeant avait comme défi la digitalisation. 20 ans après cet enjeu est toujours présent et celui-ci a été rejoint par une multitude de nouveaux défis du au changement. Changement économique, changement de comportement, changement technologique. Tous aussi importants et cruciaux les uns que les autres, tous autant influents dans le succès ou la chute de l’entreprise.
Nizar SAID, CEO
Les 5 piliers de la méthode ELAN
Forgez l'identité unique de votre entreprise
Mission, Vision, Ambition et Valeurs au Cœur de Votre Succès
Nous travaillons ensemble pour définir clairement et communiquer efficacement votre mission, vision et valeurs, alignant ainsi toute votre stratégie d’entreprise et vos actions vers un objectif commun.
Modèle
économique
Maîtrisez Votre Marché avec un Modèle Économique Stratégique et Performant
Notre équipe se concentre sur l'analyse approfondie de votre marché et la structuration d'un modèle économique adapté et résilient, pour une croissance stable et rentable.
Marque
employeur
Transformez Vos Collaborateurs en Ambassadeurs et Dominez la Guerre des Talents
Nous vous aidons à créer une marque employeur forte et attractive, renforçant ainsi votre capacité à attirer, retenir et motiver les meilleurs talents
Engagement RSE
Définissez Vos Objectifs et Incarnez une Entreprise Responsable et Engagée
Ensemble, nous élaborons une stratégie RSE authentique et cohérente, alignant vos actions d’entreprise avec vos valeurs sociales et environnementales.
Puissance en e-réputation et ventes
Élevez Votre Stratégie Marketing et Boostez Votre Force Commerciale
Nous mettons en place des stratégies marketing innovantes et renforçons vos capacités commerciales pour maximiser votre visibilité et accroître efficacement vos ventes.
Les 5 piliers de la méthode ELAN
Forgez l'identité
unique de votre entreprise
Mission, Vision, Ambition et Valeurs au Cœur de Votre Succès
Nous travaillons ensemble pour définir clairement et communiquer efficacement votre mission, vision et valeurs, alignant ainsi toute votre stratégie d’entreprise et vos actions vers un objectif commun.
Modèle
économique
Maîtrisez Votre Marché avec un Modèle Économique Stratégique et Performant
Notre équipe se concentre sur l'analyse approfondie de votre marché et la structuration d'un modèle économique adapté et résilient, pour une croissance stable et rentable.
Marque
employeur
Transformez Vos Collaborateurs en Ambassadeurs et Dominez la Guerre des Talents
Nous vous aidons à créer une marque employeur forte et attractive, renforçant ainsi votre capacité à attirer, retenir et motiver les meilleurs talents
Engagement
RSE
Définissez Vos Objectifs et Incarnez une Entreprise Responsable et Engagée
Ensemble, nous élaborons une stratégie RSE authentique et cohérente, alignant vos actions d’entreprise avec vos valeurs sociales et environnementales.
Puissance en
e-réputation
et ventes
Élevez Votre Stratégie Marketing et Boostez Votre Force Commerciale
Nous mettons en place des stratégies marketing innovantes et renforçons vos capacités commerciales pour maximiser votre visibilité et accroître efficacement vos ventes.
L'équipe fondatrice
Une équipe d'expert qui vous accompagne dans la transformation profonde de votre entreprise.
Nizar SAID
Business Developer & FONDATEUR
Nathalie AMAMOU
Directrice Marketing Responsable et Communication Éthique
Marwen BEN MZOUGHIA
Chef de Projet Digital - CTO
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Lisez notre blog en essayant d'appréhender chaque perspective. Notre passion est de rendre tout attrayant pour tout le monde.
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